Ihr Partner im Klinikmanagement. Entdecken Sie den Takt der Zukunft.

Entdecken Sie den Takt der Zukunft.

Eine breite Expertise und persönliche Vielfalt machen die Oberender AG an den beiden Standorten Bayreuth und München aus. Dabei ergibt unsere gelebte Wertekultur, die uns überregional in der Zusammenarbeit verbindet, den besonderen Oberender-Spirit.

Oberender - Krankenhausberatung - Klinikberatung - Klinikmanagement - Signet - braun

Das ist die Oberender AG.

Die Oberender AG ist Deutschlands führende Unternehmensberatung im Gesundheitswesen. Dabei reicht unser vielseitiges Leistungsspektrum von der Strategieentwicklung und -umsetzung bis hin zu Übernahme von Managementfunktionen. Abgerundet und unterstützt wird unsere Expertise durch das firmeneigene Oberender Research Institute.

Mehr als 50 Expertinnen und Experten, verteilt auf die beiden Standorte Bayreuth, München sowie unsere Managementhäuser zuzüglich Kolleginnen und Kollegen bei unseren Netzwerkpartnern und Tochtergesellschaften gehören zur Oberender Familie. Unser Team ist geprägt durch flache Hierarchien und einen familiären Umgang.

Unsere Professionals aus den Bereichen Medizin, Pflege, Informatik und Wirtschaftswissenschaften sowie unsere Mitarbeitenden im Back-Office arbeiten mit hoher Expertise und Motivation für unsere Kunden.

Das interdisziplinäre Team zeichnet sich durch Kompetenz und Herzlichkeit aus. Wir stützen unsere Beratungstätigkeiten und unsere Projekte auf das Wissen eines erfahrenen Teams und auf Werte, die unsere Zusammenarbeit auf besondere Art prägen.

Standort Bayreuth

Universitäts- und Kulturstadt: im oberfränkischen Bayreuth hat 2000 mit Oberender & Partner alles angefangen. Von unseren Büroräumen in einer stilvollen Altbau-Villa haben wir einen direkten Blick auf das Haus Wahnfried. Die Geschichte Richard Wagners ist so nicht nur präsent, sondern gibt uns einen ganz besonderen Charme in unseren rund 670 qm. Vom Kicker im Kellergewölbe, über unsere gemütliche Gartenterrasse bis hin zu den Büro-, Konferenz- und Schulungsräumen: In dieser besonderen und inspirierenden Atmosphäre entstehen anspruchsvolle Konzepte und kreative Lösungen für unsere Kunden. Das Team des Oberender Research Institutes arbeitet eng angebunden an die universitären Strukturen. So werden wir für Sie zum Taktgeber!

Wir sind für Sie da.

Sie möchten mit den ­Expertinnen und ­Experten sprechen?

Standort München

Servus aus München. In der bayerischen Hauptstadt trifft moderner Büro-Charme auf ein herzliches Team. Zwischen Hirschgarten und Westpark sind wir seit 2011 im Münchener Westen zu Hause. In unseren vielfältig nutzbaren Räumen ist ausreichend Platz für den interdisziplinären Austausch und konzentriertes Arbeiten. Zentraler Treffpunkt ist unsere offene und moderne Küche, in der sich das Team gerne zu Brainstormings, Abstimmungen oder einfach nur zum netten Plausch trifft. Besuchen Sie uns gerne auf einen Espresso!

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Oberender in Zahlen

Viele spannende Statistiken sind in den letzten Jahren entstanden. Die wichtigsten haben wir Ihnen hier zusammengestellt.

250+

Kunden haben mit uns gearbeitet.

2000

wurde Oberender & Partner gegründet.

2

Standorte in Deutschland.

50+

Mitarbeitende zuzüglich Experten bei unseren Netzwerkpartnern und Tochter-Unternehmen.

10+

Länder, in denen wir aktiv sind.

150+

Netzwerkpartner unterstützen uns.

10+

Managementverträge.

7

Kompetenzteams arbeiten u. a. in den Bereichen Strategie, Prozesse und M&A.

2015

wurde die Oberender AG gegründet.

Unser Wertekompass

Qualität. Klarheit. Fortschritt. Orientierung.
In bewegenden und schnelllebigen Zeiten wollen wir eine klare Orientierung geben, aber auch ermutigende Perspektiven schaffen.

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Werte unserer Zusammenarbeit

Als Taktgeber setzen wir die entscheidenden Impulse, um Gesundheitsorganisationen nach vorne zu bringen. Dabei spielen die folgenden vier Leitsätze in der Zusammenarbeit im Team und im Umgang mit unseren Kunden und Partnern eine entscheidende Rolle.

1

Qualität durch Teamleistung

Unser Arbeiten ist geprägt durch den Anspruch an höchste Qualität. Um diese zu erreichen, arbeiten wir als Team zusammen, unterstützen uns gegenseitig und teilen unser Wissen. Gleichzeitig fördern und fordern wir jedes einzelne Teammitglied, damit jede und jeder Einzelne über sich hinauswachsen kann.

2

Klarheit durch Kommunikation

Wir leben eine offene, proaktive Kommunikation und haben den Mut, unsere Meinung ehrlich und konstruktiv zu äußern. Dabei sind uns Fairness, Freundlichkeit und Wertschätzung in der Kommunikation und im Miteinander besonders wichtig. Durch regelmäßiges Feedback fördern wir die Entwicklung jedes Einzelnen.

3

Fortschritt durch Vielfalt

Wir stehen für Offenheit und Toleranz. Wir respektieren uns gegenseitig und schätzen die Arbeit jeder Kollegin und jedes Kollegen über alle Hierarchien hinweg. Neue Ideen werden bei uns nachhaltig verfolgt. Wir nehmen die Schwäche des Einzelnen an und nutzen die Stärken, um unsere gemeinsamen Unternehmensziele zu erreichen.

4

Orientierung durch Führung

Wir verfolgen gemeinsam die strategischen Ziele unseres Unternehmens, übernehmen Führungsverantwortung und sind Vorbild. Eine transparente Unternehmenskultur macht uns zu einem verlässlichen Partner – nach Innen und Außen.

Join the Alumni Network.

Auch nach der Zeit bei der Oberender AG ist es uns ein großes Anliegen mit unseren Alumni in Kontakt bleiben. Unser Alumni-Netzwerk umfasst mittlerweile über 100 ehemalige Kolleginnen und Kollegen und wird im Rahmen einer LinkedIn-Gruppe organisiert. Zusätzlich halten wir alle Interessierten über unsere LinkedIn-Seite auf dem Laufenden.

Ziel ist es, weiterhin in Kontakt zu bleiben, sich regelmäßig auszutauschen und ein weitverzweigtes Netzwerk aufzubauen. Das ein oder andere persönliche Treffen gehört für einen interessanten Erfahrungsaustausch natürlich ebenfalls dazu.
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Management und Gremien der Oberender AG

Lernen Sie hier unsere Vorstände, den Aufsichtsrat sowie den Beirat der Oberender AG kennen.

Vorstand

Oberender - Krankenhausberatung - Klinikberatung - Team - Jan Hacker1

Jan Hacker

  • Mitarbeiter Forschungsstelle für Sozialrecht und Gesundheitsökonomie, Universität Bayreuth
  • Mitarbeiter Rhön-Klinikum AG, Bad Neustadt/Saale
  • Gründungspartner von Oberender & Partner, Standort Bayreuth
  • Vorsitzender des Vorstands der Oberender AG

Jochen Baierlein

  • Ärztliche Tätigkeit im Fachbereich der Unfall- und Viszeralchirurgie
  • Beratende Tätigkeit im Gesundheitswesen seit 2006
  • Geschäftsführender Partner bei Oberender & Partner, Standort München
  • Gründungsdirektor Oberender Research Institute
  • Mitglied des Vorstands der Oberender AG

Aufsichtsrat

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Prof. Dr. h.c. Herbert Rebscher

  • Ehem. Vorstandsvorsitzender der DAK-Gesundheit
  • Professor für Gesundheitsökonomie an der Universität Bayreuth
  • 1996 bis 2003 Vorstandsvorsitzender des Verbandes der Angestellten-Krankenkassen (VdAK)
  • Vorsitzender des Aufsichtsrates der Oberender AG
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Prof. Dr. med. Hartwig Bauer

  • Ehem. Generalsekretär der Deutschen Gesellschaft für Chirurgie, Berlin
  • Ehem. Ärztlicher Direktor der Kreiskliniken Altötting-Burghausen, akademisches Lehrkrankenhaus der TU München
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WP, Stb Dipl. Kfm. Wolfgang Kunz

  • Prüfer und Berater für Unternehmen der Gesundheitsfürsorge für die Firma Treuarbeit (jetzt PWC)
  • Freiberuflicher Steuerberater und Wirtschaftsprüfer (Unternehmen der Gesundheitsfürsorge)
  • Tätigkeit im Management eines großen deutschen Klinikkonzerns mit konzernweiter Zuständigkeit für Rechnungswesen und Steuern
  • Seit 2011 Mitgesellschafter und Geschäftsführer einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft (Schwerpunkt Transaktionsberatung)

Beirat

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Dipl.-Volkswirtin Irmtraut Gürkan

  • Ehemalige Kaufmännische Direktorin des Universitätsklinikums Heidelberg
  • Vorsitzende des Beirats der Oberender AG
  • Charité Berlin, Stellvertretende Aufsichtsratsvorsitzende
  • Universitätsspital Basel, Mitglied des Verwaltungsrats
  • RHÖN-KLINIKUM Aktiengesellschaft, Mitglied des Aufsichtsrats
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Dr. Petra Becker

  • Dipl. Wirtschaftsingenieurin (Technische Uni Karlsruhe), Dr. rer-pol (Uni Hamburg)
  • 6 Jahre McKinsey & Comp. (Healthcare,Versicherungen)
  • Seit 2001 Geschäftsführende Gesellschafterin der Dr. Becker Unternehmensgruppe (8 Rehakliniken + inkl. Akutbereiche, 3 Therapiezentren, 4 Pflegeheime, Online-Dienste, Kita-Bau)
  • Business Angel Investments im Bereich eHealth

PD Dr. Michael A. Weber

  • Präsident Verband der leitenden Krankenhausärzte Deutschlands e.V.

Jochen Metzner

  • Rechtsanwalt bei Kanzlei HFBP
  • ehemaliger Referatsleiter Krankenhausversorgung, Rettungsdienst im Hessischen Ministerium für Soziales und Integration
  • ehemaliger Leiter der Gesundheitsabteilung im Ministerium für Wissenschaft und Gesundheit Rheinland-Pfalz
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Dr.-Ing. Hans Jürgen Wildau

  • Vice President Health Services & Electrophysiology, BIOTRONIK SE & Co. KG
  • Bis 2015 Vorstandsmitglied der Deutschen Gesellschaft für Biomedizinische Technik

Unsere Netzwerkpartner

Unser interdisziplinäres Team bringt eine hohe fachliche Expertise für vielfältige Fragestellungen und Projekte im Gesundheitswesen mit. Sollte an der einen oder anderen Stelle zusätzliches Experten- oder Spezialwissen benötigt werden, greifen wir auf ein großes Netzwerk zurück, um für unsere Kunden jede Aufgabe zu meistern.

Die Oberender AG hat ein internes Netzwerk gegründet, welches sich in den vergangenen zwei Jahrzehnten als eines der führenden überregionalen und interdisziplinären Kompetenznetzwerke im Gesundheitsmarkt etabliert hat.

In diesem Rahmen bieten wir unseren Kunden vielfältige professionelle Kompetenzen an, angefangen bei ehemaligen und aktuellen Führungskräften von Leistungserbringern, Kostenträgern und Mediziner:innen über politische Entscheidungsträger:innen, Jurist:innen, Wirtschaftsprüfer:innen und Steuerberater:innen bis hin zu Bauplaner:innen, Architekt:innen und IT-Expert:innen.